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Sie benötigen Fach-und Führungskräfte?

Jetzt schnell 3-5 Kandidaten kennenlernen!

Ja!

Personalvermittlung – für Verbindungen, die lange halten

Unsere direkte Personalvermittlung: einfach und kostensparend

Sie sind auf der Suche nach qualifizierten Fach- und Führungskräften für eine längerfristige Anstellung?

Wir unterstützen Sie dabei. Durch intensive Bewerbergespräche und Prüfung von Referenzen, ermitteln wir  Mitarbeiter, die genau Ihren Anforderungen entsprechen, aber auch als Persönlichkeiten in Ihr Unternehmen passen.

Wir vermitteln für Sie Bewerber aus den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Office-Management und Technik und Ingenieurwesen. Dazu nutzen wir unser umfangreiches Netzwerk und unsere persönlichen Beziehungen.

Da wir die gesamte Vorauswahl übernehmen, sparen Sie Zeit und Kosten.

Nehmen Sie mit uns Kontakt auf!

Ihr schneller Weg zum idealen Mitarbeiter

Version 1- drei bis fünf Kandidaten in einem Termin kennenlernen

 

Start
Sie nehmen mit uns Kontakt auf und wir definieren gemeinsam die Rahmenbedingungen.

Bedarfsanalyse und Zusammenstellung aller Anforderungen an Ihren Wunsch-Mitarbeiter
Gemeinsam mit Ihnen erstellen wir ein aussagekräftiges Bild Ihres persönlichen Wunsch-Mitarbeiters. Dabei berücksichtigen wir fachliche Qualifikationen ebenso wie soziale Kompetenzen.

Identifizierung qualifizierter Kandidaten
Täglich lernen die Personalberater neue  Bewerber  kennen und haben somit den genauen Überblick über das gesamte Spektrum der aktuell verfügbaren Kandidaten am Markt. Neben intensiven Gesprächen und den Referenzen, die wir selbstverständlich einholen, übernehmen wir für Sie die gesamte Vorauswahl der Bewerber.

Koordinierung der ersten Vorstellungsgespräche via sii

Unmittelbar danach präsentieren wir Ihnen drei bis fünf geeignete Kandidaten und präsentieren diese im Rahmen unseres Erfolgstools dem serviceline internen Interview. Hierfür laden wir Sie gerne zu uns ein oder wir organisieren das Ganze in Ihren Räumlichkeiten. Anschließend haben Sie ausreichend Zeit, sich einen Überblick über die Bewerber zu verschaffen und eine direkte Vergleichbarkeit herzustellen zu können.

Weiterführende Gespräche und Abschluss
Haben Sie eine engere Auswahl getroffen, begleiten wir Sie bei allen weiterführenden Gesprächen. Wir unterstützen Sie beim Auswahlprozess bis Sie Ihre finale Entscheidung getroffen haben.

Ihr Anforderungsprofil an einen neuen Mitarbeiter ist eher außergewöhnlich? Oder haben Sie einen ganz bestimmten Bewerber ins Auge gefasst? Dann machen wir uns für Sie gezielt und direkt auf exklusive Suche. Und zwar mit dem aufwändigsten und hochwertigsten Instrument: dem Executive Search.

Version 2- Bewerber in Einzelgesprächen kennenlernen

 

Start
Sie nehmen mit uns Kontakt auf und wir definieren gemeinsam die Rahmenbedingungen.

Bedarfsanalyse und Zusammenstellung aller Anforderungen an Ihren Wunsch-Mitarbeiter
Gemeinsam erarbeiten wir mit Ihnen aussagekräftige Anforderungskriterien an die zu besetzende Vakanz. Dabei berücksichtigen wir soziale Kompetenz, ebenso wie fachliche Qualifikation Ihres persönlichen Wunsch-Mitarbeiters.

Identifizierung qualifizierter Kandidaten
Für Ihre Position  finden wir den besten Kandidaten, sei es über unsere firmeneigene Datenbank, unser deutschlandweites Netzwerk oder E-Recruting. Nach professionellen Vorstellungsgesprächen und das Einholen von Referenzen, treffen wir die erste Vorauswahl für Sie.  

Zusendung schriftlicher Präsentation & Kurzvideo
Wir präsentieren Ihnen Bewerber auch per Kurzvideo. Mit dem Kurzvideo können Sie sich rund um die Uhr ein Bild vom Kandidaten machen. Dabei empfehlen wir Ihnen nur qualifizierte und engagierte Bewerber und überzeugen uns, dass sie perfekt zu Ihrem Unternehmen passen.

Bewerber in Einzelgesprächen kennenlernen
Wir terminieren für Sie die einzelnen Vorstellungsgespräche und begleiten Sie dabei. Damit Sie Ihre Stelle optimal besetzen können, stehen wir Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
Egal, wie lange der Prozess auch dauert, wie nehmen uns die Zeit, bis Sie den richtigen Mitarbeiter für sich gefunden haben.

Zusammenarbeit
Wir freuen uns über eine weitere, gemeinsame Zusammenarbeit.