Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w)

• Erfolgreich abgeschlossene Mittlere Reife oder Abitur
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, Freude am Umgang mit dem PC sowie ein gutes Zahlenverständnis
• Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit sowie Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse in der deutschen Sprache
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gewissenhafte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Menschenkenntnis sowie ein Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe
• Organisationsgeschick, Serviceorientierung und Freude am Kontakt mit Menschen
• Überzeugende Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und einer sympathischen Ausstrahlung sowie starker Kontakt- und Präsentationsfähigkeit

• Personalbeschaffung: Wie und wo gewinnen wir Bewerber?
• Personaleinsatzplanung: In welchen Unternehmen bringen wir die geeigneten Bewerber und Mitarbeiter sinnvoll und effektiv ein?
• Personalentwicklung: Wie können wir Mitarbeiter kontinuierlich fördern?
• Kundengewinnung und –betreuung: Wer sind potentielle Kunden, wie gewinnen wir sie für unser Unternehmen und wie sichern wir eine langfristige Zusammenarbeit?
• Personalsachbearbeitung: Bewerber-Management, Mitarbeiterbetreuung, Vertragserstellung, vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Außerdem: Angebotskalkulation, Marktrecherchen, Umsetzung arbeitsrechtlicher Richtlinien, Marketing, Führen von Vorstellungsgesprächen und vieles mehr

Serviceline wurde 1992 als klassisches Zeitarbeitsunternehmen gegründet. Im Laufe der Jahre entwickelte sich die Unternehmensgruppe zu einem Personalmanagementunternehmen für Fach- und Führungskräfte speziell für die Bereiche Office-Management, Finanz- und Rechnungswesen sowie Technik und Ingenieurwesen.

Heute gehören wir zu den TOP-Personaldienstleistern und zu den herausragenden mittelständischen Arbeitgebern. Für unsere Tätigkeit haben wir zahlreiche Auszeichnungen erhalten.